退職を考えているあなた。生活費の不安を少しでも軽くするために、退職前に確認すべき「給付金制度」があるのをご存じですか？ 特に「傷病手当金」と「失業手当」は、条件を満たせば数十万円以上の給付を受けられる可能性があります。 ...

「社会保険給付金」と聞くと、「なんだか怪しい？」「会社にバレるんじゃないか…」と感じる方も少なくありません。 しかし、社会保険給付金は国の制度として正式に定められたもので、一定の条件を満たしていれば誰でも利用できる生活支...

「パートでも失業保険ってもらえるの？」 「扶養内だけど対象になるの？」 など、パートやアルバイトで働く方が退職した際の不安を抱くことは多いものです。 この記事では、失業保険（正式には「基本手当」）がパートやアルバイトにも...

退職後の生活を支える「失業保険（正式名称：基本手当）」は、一定の条件を満たせば2回目、3回目と繰り返し受給することが可能です。 しかし、1回目と同じようにもらえるとは限らず、自己都合か会社都合か、どれくらい働いたかなどに...

妊娠を理由に仕事を辞める方は少なくありません。 しかし「妊娠中に退職しても失業保険ってもらえるの？」「求職活動ができないけど大丈夫？」といった不安を感じる方も多いでしょう。 この記事では、妊娠中や出産を控えている方が退職...

退職後に受け取れる「失業保険（正式名称：基本手当）」は、次の仕事が見つかるまでの生活を支えてくれる重要な制度です。 ところが、この失業保険には申請期限があることをご存知でしょうか。 気づかないうちに期限を過ぎてしまい、「...

「たった6ヶ月しか働いていないから失業保険はもらえない…」 そんな風に思っていませんか？ 実は、1年未満の勤務でも条件を満たせば失業保険を受け取ることが可能です。 特に、会社都合の退職ややむを得ない事情による自己都合退職...

失業保険を受け取りながら、「生活が苦しいから手渡しのバイトでちょっとだけ働こうかな」と考えたことはありませんか？ 中には「手渡しならバレない」と思っている人もいるかもしれません。 しかし、それは非常にリスクの高い行為です...

仕事のストレスで適応障害と診断され、「これ以上働くのは無理」と感じる方は少なくありません。 とはいえ、退職後の生活費や手続きの不安から、なかなか決断できない人も多いのが現実です。 特に気になるのは「失業保険はもらえるのか...

パートやアルバイトとして働いている方にとって、「急にシフトを減らされた」「月に数日しか入れてもらえなくなった」といった状況は、生活に直結する深刻な問題です。 しかし、こうした一方的なシフトカットや勤務日数の削減には、法的...