退職時に「自己都合でお願いできますか？」と言われたことはありませんか？ 実は、会社側が「会社都合退職」にしたくないのには、助成金の受給や離職票の記載によるトラブル回避など、いくつかの明確な理由があります。 一方で、労働者...

会社都合で退職した場合、履歴書にその事実をどのように書けばよいのか迷う方は少なくありません。 「正直に書かないとマイナス評価になるのでは？」 「転職先にバレたりしない？」 「離職票との整合性は大丈夫？」 といった不安を抱...

「退職するつもりで休職するのって、制度の悪用に見られない？」 「うつ病で仕事を休んだら“ずるい”って思われないか不安…」 こんな悩みを抱えている方は少なくありません。 特に、うつ病のように目に見えない病気の場合、周囲の理...

退職が決まったら、まず考えなければならないのが「退職後に必要な各種手続き」です。 健康保険、年金、税金、そして失業手当の申請など、期限や書類に追われがちですが、しっかりと順序立てて動けばスムーズに進められます。 本記事で...

うつ病や適応障害などで休職や退職を経験した方にとって、再び社会に踏み出すときに大きな不安となるのが「転職活動」です。 「本当に転職できるのか？」「過去の病歴は転職先にバレる？」「面接で理由を聞かれたらどう答えればいい？」...

「休職中だけど、このまま会社に戻る気はない」 「体調はまだ戻っていないけれど、いずれは転職したい」 そう考える方が最初に気になるのが、退職後に収入がなくなってしまう不安ではないでしょうか？ この記事では、休職中に退職した...

退職したあとの健康保険、あなたはどちらを選びますか？ 「任意継続」と「国民健康保険」、どちらを選ぶかで、年間数万円〜十万円以上の差が出ることもあります。 この記事では、両者の違いや保険料の決まり方、扶養の有無、さらに減免...

退職を考えている方の中には、 「自己都合で辞めるから失業手当は少ないのは仕方ない」 「退職理由はあまり重要ではない」 と思っている方も多いのではないでしょうか？ 実は、退職理由ひとつで「失業手当の金額・支給期間・もらえる...

退職後は自由な時間が増える一方で、思わぬ出費に悩まされる方も少なくありません。 特に大きな負担となるのが、国民健康保険・国民年金などの”保険料”です。 収入がないにもかかわらず、これまでと変わらな...

退職日をいつにしよう？？ それだけで、あなたが将来受け取れる給付金の金額に数十万円もの差が出ることをご存知ですか？ 特に「傷病手当金」や「失業手当」といった公的給付制度は、申請条件や支給期間に退職日のタイミングが深く関わ...