退職理由が「自己都合」か「会社都合」かによって、 失業保険の開始時期や給付日数は大きく変わります。 結論から言うと、 パワハラ・長時間労働・退職勧奨など一定の基準を満たしていれば、 自己都合から会社都合（特定受給資格者） … 続きを読む 会社都合退職にするにはどうすればいい？パワハラや残業を理由に自己都合から変更する方法